讓次做父母的人在孩子教育上少走彎路。為學(xué)習(xí)型媽媽服務(wù)，一站式解決大家的育兒難題。隨著我們的團(tuán)隊(duì)日益壯大，我們需要只為了找尋更好的你。正式崗位社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)理職位描述：1.負(fù)責(zé)搭建用戶(hù)社群體系，定位不同的社群功能，并進(jìn)行分層運(yùn)營(yíng)。2.建立并完善用戶(hù)的促活、付費(fèi)轉(zhuǎn)化等機(jī)制，整合公司內(nèi)外資源，通過(guò)群活動(dòng)、在線(xiàn)服務(wù)等方式，保證社群用戶(hù)的粘性。3.引導(dǎo)社群用戶(hù)購(gòu)買(mǎi)付費(fèi)課程、商品等，完成用戶(hù)轉(zhuǎn)化。4.通過(guò)外部渠道導(dǎo)流，以及裂變、轉(zhuǎn)介紹等老帶新方式，擴(kuò)大社群用戶(hù)基數(shù)。5.管理全職及兼職團(tuán)隊(duì)，提高團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)度及協(xié)同能力，完成社群引流、活躍、轉(zhuǎn)化的目標(biāo)。任職要求：，有從流量到轉(zhuǎn)化的完整社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有大規(guī)模海量用戶(hù)社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2.對(duì)社群運(yùn)營(yíng)工具、用戶(hù)增長(zhǎng)轉(zhuǎn)化有完整、清晰的運(yùn)營(yíng)方法，具備一定活動(dòng)創(chuàng)意策劃能力。3.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，業(yè)務(wù)敏銳度和系統(tǒng)性分析能力。4.抗壓能力好，具備良好的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力、推動(dòng)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。5.有淘客社群、社交電商、知識(shí)付費(fèi)、在線(xiàn)教育等行業(yè)用戶(hù)運(yùn)營(yíng)及社群運(yùn)營(yíng)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。丁香媽媽內(nèi)容策劃（母嬰科普類(lèi)）職位描述：1.負(fù)責(zé)母嬰健康科普類(lèi)內(nèi)容策劃和撰寫(xiě)。忠誠(chéng)于國(guó)家，執(zhí)義于員工，取信于客戶(hù)。贛州玻璃廠正式工

相關(guān)管理部門(mén)股權(quán)管理崗1人信息科技崗1人資金運(yùn)營(yíng)部資金業(yè)務(wù)交易崗1人計(jì)劃財(cái)務(wù)部出納崗1人風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)險(xiǎn)管理崗1人管理部評(píng)估及調(diào)查崗1人證券管理部證券投資崗1人招聘條件品行端正，身體健康，無(wú)不良行為記錄;年齡：資金業(yè)務(wù)交易崗要求在45周歲以下(1975年6月1日以后出生);股權(quán)管理崗、信息科技崗、出納崗、風(fēng)險(xiǎn)管理崗、評(píng)估及調(diào)查崗、證券投資崗要求在35周歲以下(1985年6月1日以后出生);學(xué)歷：應(yīng)聘上述崗位者須具有統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷;經(jīng)驗(yàn)：具備以上崗位的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具體詳見(jiàn)《陜西延長(zhǎng)石油財(cái)務(wù)有限公司2020年公開(kāi)招聘崗位表》;具有下列情形之一的，不得報(bào)考及聘用：有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的;受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;曾因違法行為，被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害**活動(dòng)的;其他不適合本次招聘崗位工作要求的。報(bào)名須知本次招聘實(shí)施流程：(一)發(fā)布公告(2020年6月1日—2020年6月10日)在前程無(wú)憂(yōu)西安地區(qū)頻道、延長(zhǎng)石油集團(tuán)網(wǎng)站、延長(zhǎng)石油財(cái)務(wù)公司網(wǎng)站等媒體同步發(fā)布信息。。贛州玻璃廠正式工產(chǎn)品目前更多用于電動(dòng)汽車(chē)等市場(chǎng)。

伯恩光學(xué)現(xiàn)已建成深圳橫崗工業(yè)園、惠州秋長(zhǎng)工業(yè)園、惠州永湖工業(yè)園、惠州三和工業(yè)園、惠州精密工業(yè)園。。要求：男18-44歲，女18-42歲，攜帶本人有磁有效二代身份證。1、底薪2200-3120元，加班費(fèi)按底薪計(jì)算，如按底薪2200元：平時(shí)加班按，加班按2倍為，法定節(jié)假日按3倍為。①工齡補(bǔ)助：入職滿(mǎn)一個(gè)月后享有50-600元/月（計(jì)加班費(fèi)用后可達(dá)80-1000元/月）；②異地安家費(fèi)：大部分工種享有100-350元/月不等（計(jì)加班費(fèi)用后可達(dá)180-650元/月）；③工作服洗補(bǔ)費(fèi)：磨機(jī)開(kāi)機(jī)員、加硬員800元/月、BG精雕調(diào)機(jī)員500元/月、磨機(jī)輔助人員300元/月；④檢驗(yàn)績(jī)效獎(jiǎng)：BA-FQC員工每月享有200-1000元績(jī)效獎(jiǎng)；⑤超產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)：大部分崗位每月享有100-1000元不等。2、包吃包住，每月25號(hào)發(fā)工資，月薪5200-6500元。3、上班地點(diǎn)：惠州。**招聘，**送廠深圳市鑫海房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司誠(chéng)聘1、安管員(5名)要求：1、男，年齡18-42歲，身高；2、五官端莊，身體健康，無(wú)不良記錄。待遇：包三餐包住宿，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，12小時(shí)兩班倒，有消防上崗證補(bǔ)貼300元/月，薪資4600-5500元/月。2、物業(yè)維修工（2名）要求：男，年齡18-42歲，有電工操作證，有物業(yè)維修經(jīng)驗(yàn)；待遇：包三餐包住宿，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。

入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，每月10號(hào)發(fā)薪。生日、傳統(tǒng)節(jié)日均有禮品或禮金每月均有團(tuán)建福利，定期組織旅游等活動(dòng)。崗位要求：1、高中或以上學(xué)歷；2、工作態(tài)度積極，主動(dòng)認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)；3、18-33周歲，潔凈車(chē)間工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。地址：觀瀾銀星智界三期2號(hào)樓5樓聯(lián)系電話(huà)：（加微信）克的克坂東電線(xiàn)(深圳)有限公司外商獨(dú)資企業(yè)，制造各類(lèi)電線(xiàn)，公司薪優(yōu)福利好，設(shè)有宿舍、飯?zhí)玫?。待遇：?jiǎn)T工試用期后底薪2480元，平時(shí)加班，周六日，夜宵補(bǔ)助13元/晚，夜班津貼7元/時(shí)，有高溫補(bǔ)貼150元/月，全勤獎(jiǎng)65元/月，工齡工資25元/年，餐補(bǔ)600元/月，外住補(bǔ)貼100元/月。員工享有勞動(dòng)法規(guī)定的年休假等假期及公司的多項(xiàng)福利。1、普工：月薪5500-7500元要求：男，20-40歲，能吃苦耐勞2、日語(yǔ)文員：工資面議要求：專(zhuān)科或以上學(xué)歷，取得日語(yǔ)N2級(jí)證書(shū)日常辦公軟件OFFICE、PS、AutoCAD會(huì)一種優(yōu)先3、技術(shù)員：工資面議要求：男，專(zhuān)科或以上學(xué)歷，良好的電腦應(yīng)用能力，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品報(bào)價(jià)、繪制技術(shù)圖面和開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的評(píng)價(jià)測(cè)試，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先工資面議聯(lián)系電話(huà)：（加微信）上班地點(diǎn)：深圳市龍華區(qū)大浪街道華霆路166號(hào)深圳龍華觀瀾廠區(qū)誠(chéng)聘視覺(jué)工程師40元/小時(shí)應(yīng)聘要求：1、有視覺(jué)定位，檢測(cè)類(lèi)設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗(yàn)。公司做 新能源汽車(chē)及儲(chǔ)能電池銷(xiāo)售。

合同工和正式工的區(qū)別在現(xiàn)在的日常生活當(dāng)中對(duì)于工作人員或者是找工作的人員而言一份的勞動(dòng)合同的簽訂都是必不可少的，只有通過(guò)勞動(dòng)合同的約束以及規(guī)定，派遣工與正式工的區(qū)別派遣工和正式員工比較大的區(qū)別就是和你簽署勞動(dòng)合同的單位不同。正式員工是和你工作的單位簽訂勞動(dòng)合同，他們給你繳納保險(xiǎn)，合同工和正式工的區(qū)別如下：1、待遇不同：合同工的工資是用人部門(mén)內(nèi)部經(jīng)費(fèi)發(fā)放，工資普遍較低，正式工的工資由國(guó)家財(cái)政保障，相對(duì)穩(wěn)定且工資較高，退休后待遇好。2、工作權(quán)限不同槐衫：合同工在日常工作中是協(xié)助執(zhí)法，而正式工具有執(zhí)法權(quán)，可以指揮合同工協(xié)助執(zhí)法。3、簽署勞動(dòng)合同的單位不同正式員工是勞動(dòng)者與工作的單位簽訂勞動(dòng)合同，由工作單位繳納社會(huì)鉛慶腔保險(xiǎn)，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，由勞動(dòng)者和工作單位雙方處理。合同工是勞動(dòng)者和勞務(wù)派遣公司簽訂合同，被勞務(wù)派遣公司派遣到用工單位去工作，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，勞動(dòng)者和勞務(wù)派遣公司雙方處理。自強(qiáng)不息，不斷突破。興國(guó)稀土廠正式工

經(jīng)營(yíng)模式：學(xué)校招聘。贛州玻璃廠正式工

二)報(bào)名要求1.應(yīng)聘人員每人限報(bào)1個(gè)職位。2.報(bào)名時(shí)間：2020年6月1日—2020年6月10日3.報(bào)名方式：參加應(yīng)聘人員請(qǐng)下載《陜西延長(zhǎng)石油財(cái)務(wù)有限公司應(yīng)聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)，填寫(xiě)完整后連同相關(guān)證明材料掃描件以電子郵件附件形式發(fā)送至報(bào)名郵箱cwgshr@。郵件名稱(chēng)均按照“應(yīng)聘部門(mén)(或公司)+崗位+姓名”格式(例如:資金運(yùn)營(yíng)部+資金業(yè)務(wù)交易崗+張三)，本次招聘報(bào)名只接受電子郵箱報(bào)名，不接受公司現(xiàn)場(chǎng)投遞。4.應(yīng)聘人員須滿(mǎn)足應(yīng)聘崗位的基本條件和崗位任職要求，并對(duì)所提供個(gè)人信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。信息失真、填寫(xiě)不全或不符合應(yīng)聘條件的人員，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。5.公司將以短信或電話(huà)的形式通知應(yīng)聘人員進(jìn)入下一輪招聘環(huán)節(jié)，請(qǐng)應(yīng)聘人員正確填寫(xiě)聯(lián)系方式，并保持手機(jī)暢通。(三)資格審查1.資格審查具體時(shí)間以通知為準(zhǔn)。2.資格審核地址：前程無(wú)憂(yōu)西安分公司(西安市含光北路35號(hào)新興際華大廈19層)3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查所需材料具體如下：①身份證原件及復(fù)印件②所有學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件(留學(xué)回國(guó)人員需提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書(shū))③所有學(xué)歷《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。贛州玻璃廠正式工

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